Zusammen zum Erfolg

Werden Sie Teil der Hyundai Erfolgsgeschichte!

Kunden bestätigen Hyundai ein attraktives Design gepaart mit hoher Qualität und ein sehr gutes
Preis-Leistungs-Verhältnis. Dank dieser positiven Wahrnehmung gehört Hyundai zu den am schnellsten wachsenden Automobilmarken in Deutschland. Die Hyundai Motor Deutschland GmbH mit Sitz in Offenbach am Main sucht Verstärkung. Nutzen Sie jetzt die Gelegenheit, den zweifachen Qualitätsreportsieger auf seinem erfolgreichen Weg nach oben zu begleiten, und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!

Wir freuen uns bereits auf Ihre Bewerbung. Und auch Sie können sich freuen: auf eine herausfordernde, interessante Betätigung in einem dynamischen Umfeld und ein freundliches Miteinander in hoch motivierten Teams.

Stellenangebote

Aftersales
Zurzeit sind keine offenen Stellen in diesem Bereich vorhanden.
Finance
Spezialist Controlling (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet:

Sie...

  • überwachen und analysieren Kostenstellen anhand unternehmensspezifischer Finanzkennzahlen
  • analysieren die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse hinsichtlich Abweichungen, Chancen und Risiken
  • führen diverse Ad-hoc-Analysen und Sonderauswertungen, wie beispielsweise Forecast- und Budgetplanung und Plan-Ist- Abweichungen durch
  • arbeiten bei Weiterentwicklung und Optimierung von SAP-basierten Controlling-Systemen und -Reportings mit
  • arbeiten bei Konzeption und Entwicklung neuer IT-gestützter Berichtsformate und -strukturen mit
  • beraten die Fachbereiche in betriebs- und finanzwirtschaftlichen Fragestellungen


Ihr Profil:

  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Controlling/Rechnungswesen
  • Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen, Entscheidungsfähigkeit
  • Fundierte Kenntnisse in SAP FI/CO und in MS Office (Excel, Word, PowerPoint)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Wir bieten:

  • Kollegiales Arbeitsklima
  • Modernes attraktives Gebäude mit hellen Räumlichkeiten, moderner Büroausstattung und Cafeteria
  • Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und Arbeitszeitkonto
  • Sehr gute Verkehrsanbindung (Autobahn und öffentlicher Nahverkehr)
  • Freies Parken in unmittelbarer Nähe
  • Freies Mittag- und Abendessen in der Kantine (Auswahl an Suppen, Hauptgerichten, Desserts und Salatbuffet, außerdem Obst und Softdrinks)
  • Freie Getränke: Kaffeevariationen (Vollautomat), Tee (verschiedene Sorten), verschiedene Wassersorten
  • Subventioniertes Leasing von Fahrzeugen für Mitarbeiter*innen und nahe Angehörige
  • Vermögenswirksame Leistungen, steuerlich begünstigte Altersversorgung über Entgeltumwandlung etc.
  • Performance Management System mit Fach- und Führungslaufbahn und jährlichen Gehaltsrunden mit leistungsbezogenen Entgelterhöhungen
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche mit Feedback zu Leistung und Kompetenzen
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung


Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens mit einer Geschichte voller Erfolg und mit ehrgeizigen Plänen für die Zukunft.

Senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an unser HR-Team unter: 2011a2-Spezialist-Controlling@hyundai.de.

Stellenangebot (PDF)
Geschäftsleitung
Zurzeit sind keine offenen Stellen in diesem Bereich vorhanden.
Marketing
Spezialist CRM & Business Development (m/w/d)

Als Spezialist (m/w/d) CRM & Business Development sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der CRM-Prozesse. Darüber hinaus geben Sie strategische Impulse zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens durch Recherche und Evaluierung von Kundenbedürfnissen und Innovationsansätzen.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Entwicklung, Umsetzung, Testing und Erfolgskontrolle von Marketingmaßnahmen über alle Direktmarketingkanäle hinweg zur Konvertierung von Leads in Neukunden sowie zur Steigerung der Kundenloyalität
  • Analyse und Optimierung der Tools und Prozesse im CRM in Abhängigkeit von sich verändernden Bedürfnissen von Markt, Kunde und Handel
  • Weiterentwicklung der bestehenden Interessenten- und Kundenkontaktprogramme
  • Recherche und Evaluation über aufkommende Kundenbedürfnisse, Kommunikationskanäle sowie Innovationsansätze und Ableitung von Empfehlungen
  • Entwicklung, Umsetzung und Monitoring von Maßnahmen zur Gewinnung, Anreicherung und Analyse von Kundendaten und kundenbezogenen Daten
  • Entwicklung und Umsetzung eines Golden Customer Profils inklusive Sicherstellung der Datenqualität
  • Projektbezogene Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb und Aftersales bei der Entwicklung zielgruppenspezifischer Maßnahmen zur individuellen Kundenansprache für den Bereich PKW, Nutzfahrzeuge und Gewerbekunden
  • Erfolgskontrolle bestehender Marketing-Kampagnen im Hinblick auf Wirksamkeit von Segmentierungen sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Projektleitung im Bereich CRM zur Entwicklung einer zentralen Datenbank mit Integration von Kundendaten und kundenbezogenen Daten aus den Bereichen Marketing, Vertrieb und Aftersales
  • Weiterentwicklung der CRM-Prozesse
  • Entwicklung und Implementation strategisch wichtiger KPI‘s zur Steuerung von Marketingmaßnahmen
  • Aufbau, Automatisierung und Steuerung von Standard-Reportings
  • Projektleitung bei der Implementation eines Dashboards mit Integration der bestehenden Daten und Reportings
  • Kontinuierliches Monitoring von Wettbewerbsprogrammen mit Ableitung von Handlungsempfehlungen für eigene Marketingmaßnahmen
  • Aufbau einer neuen MyHyundai-Plattform und die Integration der Bluelink Dienste in MyHyundai
  • Konzeption einer Kommunikationsstrategie
  • Briefing und Steuerung von Agenturen und Fullfilment Centern
  • Best-Practice-Sharing und Mitarbeit in unternehmensübergreifenden Arbeitsgruppen
  • Organisation und Durchführung von CRM-Trainings sowie Support für Händler und Außendienstmitarbeiter


Ihr Profil:

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit dem Schwerpunkt Marketing und/oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsumfeld
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit, idealerweise bei einem Automobilhersteller/-importeur oder auf Agenturseite
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen CRM, E-Mail Marketing sowie Kampagnenmanagement
  • Hohes Verständnis von Kundendaten und -profilen
  • Hohe technische Affinität und idealerweise erste Erfahrung mit CRM Systemen (z. B. MS Dynamics, Salesforce)
  • Idealerweise Erfahrung mit modernen Methoden des Projektmanagements im agilen Umfeld (z. B. Scrum)
  • Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie konzeptionelles Denken und organisiertes Arbeiten
  • Proaktive Herangehensweise und ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Spaß, in einem innovativen Team zu arbeiten
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen wie auch in der englischen Sprache


Wir bieten:

  • Angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Modernes, attraktives Gebäude mit hellen Räumlichkeiten, moderner Büroausstattung und Cafeteria
  • Sehr gute Verkehrsanbindung (Autobahn und öffentlicher Nahverkehr)
  • Freies Parken in unmittelbarer Nähe
  • Freie Verpflegung im Betriebsrestaurant (mittags und abends) und ganztägig freie Warm- und Kaltgetränke
  • Sehr günstiges, subventioniertes Leasing von Fahrzeugen für Mitarbeiter/innen und nahe Angehörige
  • Vermögenswirksame Leistungen, steuerlich begünstigte Altersversorgung über Entgeltumwandlung etc.
  • Performance Management System mit Fach- und Führungslaufbahn, jährlichen Gehaltsrunden mit leistungsbezogenen Entgelterhöhungen
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche mit Feedback zu Leistung und Kompetenzen
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung


Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens mit einer Geschichte voller Erfolg und mit ehrgeizigen Plänen für die Zukunft.

Senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an unser HR-Team unter: 1312-Spezialist-CRM@hyundai.de.

Stellenangebot (PDF)
Organisation und Verwaltung
IT-Systemadministrator (m/w/d)

Als serviceorientierter IT-Systemadministrator (m/w/d) sind Sie ein wichtiger Teil unserer IT-Abteilung und bearbeiten vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben aus vielen Themenbereichen.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Sie konfigurieren, betreiben, überwachen und pflegen vernetzte IT-Systeme sowie System- und Anwendungssoftware
    • Einrichtung und Anbindung von Clientsystemen und mobilen Endgeräten (Notebooks, Smartphones) an das Firmennetz
    • User Help Desk
    • Fortlaufende IT-System-Inventarisierung, aktualisierte Erstellung von Dokumentationen aller vorhandenen IT-Systeme (Asset Management)
    • (Remote)-Unterstützung der Aftersales IT-Schulungssysteme am Standort Heilbronn
       
  • Sie administrieren auf Basis folgender Themenbereiche: Microsoft Windows Server, VmWare, MS SQL Server, MS WSUS, MS Exchange, Firewall, Proxy, Netzwerkkomponenten, 3-Tier-Infrastruktur


Ihr Profil:

  • Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Gute Kenntnisse in der Administration von MS Client- und Serverumgebungen unter Windows
  • Gute Kenntnisse im System- und Netzwerkmanagement (CISCO-Zertifizierung ist von Vorteil)
  • Gute Kenntnisse hinsichtlich Virtualisierungstechnologien und Projektmanagement
  • Problemlösungsfähigkeit, analytisches Denken, Kommunikationsfähigkeit, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Serviceorientierung
  • Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse


Wir bieten:

  • Angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Modernes, attraktives Gebäude mit hellen Räumlichkeiten und Cafeteria
  • Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und Arbeitszeitkonto
  • Sehr gute Verkehrsanbindung (Autobahn und öffentlicher Nahverkehr)
  • Freies Parken in unmittelbarer Nähe
  • Sehr günstiges, subventioniertes Leasing von Fahrzeugen für Mitarbeiter/innen und nahe Angehörige
  • Freie Verpflegung im Betriebsrestaurant und ganztägig freie Warm- und Kaltgetränke
  • Vermögenswirksame Leistungen, steuerlich begünstigte Altersversorgung über Entgeltumwandlung etc.
  • Performance Management System mit Fach- und Führungslaufbahn, jährlichen Gehaltsrunden mit leistungsbezogenen Entgelterhöhungen
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche mit Feedback zu Leistung und Kompetenzen
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung


Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens mit einer Geschichte voller Erfolg und mit ehrgeizigen Plänen für die Zukunft.

Senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an unser HR-Team unter: 1421-IT-Systemadministrator@hyundai.de.

Stellenangebot (PDF)
Referent Datenschutz & Compliance (m/w/d)

Als Referent Datenschutz und Compliance (m/w/d) unterstützen Sie bei der Organisation und Sicherstellung des betrieblichen Datenschutzes sowie bei der Einhaltung der Hyundai-Compliance-Regeln.

Ihre Aufgaben:

Sie ...

  • unterstützen den Direktor Organisation & Recht und General Counsel bei der Organisation und Sicherstellung des Datenschutzes im Unternehmen
  • steuern und optimieren die betrieblichen Prozesse im Bereich des Datenschutzes
  • beantworten Anfragen im Bereich des Datenschutzes von Interessenten und Kunden, aber auch von externen Stellen wie den Datenschutzbehörden
  • sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für den externen betrieblichen Datenschutzbeauftragten und die Europazentrale in Sachen Datenschutz
  • pflegen und aktualisieren datenschutzrelevante Dokumente (z.B. Verfahrensverzeichnis, Schulungsunterlagen, Datenschutzrichtlinie)
  • bearbeiten Aufgaben und Aktivitäten rund um die Themen des Compliance Managements einschließlich der betrieblichen Verhaltensgrundsätze
  • sorgen für die Einhaltung regulatorischer Anforderungen, auch im Umweltrecht (BattG, VerpackungsVO etc.)
  • beantworten Anfragen zum Thema Compliance und aus dem Wettbewerbsrecht
  • führen Schulungen zum Thema Compliance durch
  • arbeiten mit bei der Prüfung von Verträgen, juristischen Dokumenten und bei rechtlichen Fragestellungen
  • unterstützen bei der Business- und Budgetplanung des Bereiches Organisation & Recht
  • wirken mit bei Sonderprojekten


Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Jurastudium oder Hochschulabschluss als Wirtschaftsjurist, die formale Ausbildung kann ersetzt werden durch ein anderes Hochschulstudium in Verbindung mit entsprechender mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse im Datenschutzrecht (BDSG, DSGVO) und dessen Umsetzung im Unternehmen
  • Gute Kenntnisse in den Bereichen Compliance und betriebliche Verhaltensgrundsätze/Code of Conduct
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets (Word, Excel, PowerPoint)
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, ausgeprägte Fähigkeit zur Planung und Organisation, Selbstständigkeit und Flexibilität
  • Erste adäquate Berufserfahrung wünschenswert, Automotive-Branchenerfahrung von Vorteil


Wir bieten mehr:

  • Angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Modernes, attraktives Gebäude mit hellen Räumlichkeiten, moderner Büroausstattung und Cafeteria
  • Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und Arbeitszeitkonto
  • Sehr gute Verkehrsanbindung (Autobahn und öffentlicher Nahverkehr)
  • Freies Parken in unmittelbarer Nähe
  • Freie Verpflegung im Betriebsrestaurant
  • Freie Getränke: Kaffeevariationen (Vollautomat), Tee (verschiedene Sorten), verschiedene Wassersorten
  • Sehr günstiges, subventioniertes Leasing von Fahrzeugen für Mitarbeiter*innen und nahe Angehörige
  • Tarifliche Leistungen wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen, steuerlich begünstigte Altersversorgung über Entgeltumwandlung etc.
  • Performance Management System mit Fach- und Führungslaufbahn und jährlichen Gehaltsrunden mit leistungsbezogenen Entgelterhöhungen
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche mit Feedback zu Leistung und Kompetenzen
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung


Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens mit einer Geschichte voller Erfolg und mit ehrgeizigen Plänen für die Zukunft.

Senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an unser HR-Team unter: 1400-Referent-DatenschutzundCompliance@hyundai.de.

Stellenangebot (PDF)
Presse & Öffentlichkeitsarbeit
Zurzeit sind keine offenen Stellen in diesem Bereich vorhanden.
Vertrieb
Spezialist Händlernetzentwicklung (m/w/d)

Als Spezialist Händlernetzentwicklung (m/w/d) leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum erfolgreichen Abschluss des Akquisitionsprozesses. Sie analysieren die Marktgebiete für die Akquise potenzieller Händler und erstellen Entscheidungsvorlagen für Händlerneueinsätze. Darüber hinaus koordinieren Sie die Bereitstellung von relevanten Informationen an den Innen- und Außendienst sowie die zuständigen Dienstleister.

Ihr Aufgabengebiet

Sie...

  • erstellen Analysen von Marktgebieten im Marktinformationssystem (MIS) und unterstützen die Abteilungsleitung bei einer Idealnetzplanung
  • stimmen die Ergebnisse Ihrer Analyse mit den zuständigen Akquisiteuren ab und tauschen sich regelmäßig zu den aktuellen Prozessschritten aus
  • bereiten alle relevanten Daten für einen Händlerneueinsatz vor und erstellen daraus eine Entscheidungsvorlage für das Management
  • koordinieren die Bereitstellung von Informationen an die zuständigen Dienstleister und den Innen-/Außendienst zum erfolgreichen Einsatz neuer Händler
  • pflegen die gemeinsame Projektdatei und erstellen Zwischen- und Abschlussberichte
  • übernehmen die Vergabe von Händlernummern und die Anlage der Stammdaten in SAP
  • arbeiten an der Aktualisierung und der Weiterentwicklung der EDV-Anwenderprogramme und der Akquisitionsprozesse mit


Ihr Profil

Sie...

  • verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit anschließender mehrjähriger Berufserfahrung
  • konnten mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit sammeln, idealerweise in der Automobilbranche
  • zeichnen sich durch Ihre strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
  • überzeugen durch eine hohe Serviceorientierung, Einsatzbereitschaft und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • verfügen über Projektmanagementkenntnisse, konzeptionelle Fähigkeiten und sind ein Organisationstalent
  • sind mit der Nutzung von MS Office sowie SAP vertraut und verfügen über gute Deutsch-/Englischkenntnisse in Wort und Schrift


Wir bieten mehr

  • Angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Modernes attraktives Gebäude mit hellen Räumlichkeiten, moderner Büroausstattung und Cafeteria
  • Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung und Arbeitszeitkonto
  • Sehr gute Verkehrsanbindung (Autobahn und öffentlicher Nahverkehr)
  • Freies Parken in unmittelbarer Nähe
  • Sehr günstiges, subventioniertes Leasing von Fahrzeugen für Mitarbeiter*innen und nahe Angehörige
  • Freie Verpflegung im Betriebsrestaurant (mittags und abends) und ganztägig freie Warm- und Kaltgetränke
  • Vermögenswirksame Leistungen, steuerlich begünstigte Altersversorgung über Entgeltumwandlung etc.
  • Performance Management System mit Fach- und Führungslaufbahn und jährlichen Gehaltsrunden mit leistungsbezogenen Entgelterhöhungen
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche mit Feedback zu Leistung und Kompetenzen
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung


Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens mit einer Geschichte voller Erfolg und mit ehrgeizigen Plänen für die Zukunft.

Senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an unser HR-Team unter: 1150c-Spezialist-Haendlernetzentwicklung@hyundai.de.

Stellenangebot (PDF)
Außendienst Marketing Vertriebsregion Ost (m/w/d)

Als Außendienstmitarbeiter Marketing (m/w/d) beraten Sie die Händler in der Vertriebsregion Ost bei der Konzeption und Umsetzung aller lokalen Marketingaktivitäten. Disziplinarisch sind Sie dem Regionalleiter Vertrieb Ost zugeordnet und arbeiten fachlich ebenfalls eng mit der Marketingabteilung zusammen.

Ihr Aufgabengebiet

Sie...

  • realisieren die nationalen Werbe- und Kommunikationsstrategien auf Handelsebene und arbeiten hierbei eng mit dem Handelsmarketing und dem Vertriebsaußendienst zusammen
  • unterstützen die Händler bei der Entwicklung und Umsetzung von individuellen Marketingkonzepten und stellen die Berücksichtigung der Vertriebsziele sicher
  • beraten den Handel hinsichtlich einer effizienten Mediaplanung und entwickeln konkrete Maßnahmen für die Umsetzung in der Praxis
  • fördern die aktive Teilnahme der Händler an lokalen und nationalen Marketingmaßnahmen (z. B. Händlerfeste, -zeitungen) und fungieren als kommunikative Schnittstelle zwischen Innen- und Außendienst sowie dem Handel
  • prüfen die Umsetzung der festgelegten Maßnahmen und sind für die Qualitätssicherung verantwortlich
  • begleiten neue Händler bei der Erarbeitung von Eröffnungskonzepten in Zusammenarbeit mit dem zuständigen Distriktleiter Vertrieb sowie unter Einbindung des Hyundai Eventservices
  • wirken bei der Bereitstellung der relevanten Materialien und Systemzugänge für die Neueröffnung mit
  • stellen einen CI-konformen Händlerauftritt sicher und unterstützen bei der Gestaltung und Bestellung von Werbematerialien
  • unterstützen die Händler bei der Erstellung und Pflege der Webseite
  • stimmen sich regelmäßig mit dem Vertriebsaußendienst ab und erarbeiten gemeinsam Strategien für neue Handelsmarketingaktivitäten


Ihr Profil

Sie...

  • verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • konnten mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit sammeln, idealerweise bei einem Automobilhersteller/-importeur oder auf Agenturseite, Kenntnisse des Automobilmarktes sind von Vorteil
  • überzeugen mit einem sicheren Auftreten und sind in der Lage auch kurzfristige Anforderungen eigenverantwortlich und lösungsorientiert zu bearbeiten
  • sind engagiert und überzeugen durch eine hohe Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit
  • zeichnen sich durch Ihre sehr gute Auffassungsgabe, Ihre ausgeprägten konzeptionellen Fähigkeiten und Ihre Kommunikationsstärke aus
  • sind sicher im Umgang mit MS Office und verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • haben einen gültigen Führerschein der Klasse B


Wir bieten mehr

  • Angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Dienstwagen mit Tankkarte für dienstliche und private Nutzung
  • Sehr günstiges, subventioniertes Leasing von Fahrzeugen für Mitarbeiter/innen und nahe Angehörige
  • Vermögenswirksame Leistungen, steuerlich begünstigte Altersversorgung über Entgeltumwandlung etc.
  • Performance Management System mit Fach- und Führungslaufbahn und jährlichen Gehaltsrunden mit leistungsbezogenen Entgelterhöhungen
  • Regelmäßige Mitarbeitergespräche mit Feedback zu Leistung und Kompetenzen
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung


Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens mit einer Geschichte voller Erfolg und mit ehrgeizigen Plänen für die Zukunft.

Senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen und Ihren möglichen Eintrittstermin an unser HR-Team unter: 1131c-Aussendienst-Marketing-Ost@hyundai.de.

Stellenangebot (PDF)

Haben Sie keine für Sie interessante Stelle gefunden? Dann bewerben Sie sich doch einfach initiativ unter karriere@hyundai.de.

Bewerbungen für unsere Europazentrale (Hyundai Motor Europe GmbH) richten Sie bitte in englischer Sprache an http://www.hyundai.com/eu/en/Corporate/Careers/Vacancies/index.html.

Sind Sie auf der Suche nach Herausforderungen in den Bereichen Entwicklung, Design oder bei unserem Testzentrum am Nürburgring? Dann bewerben Sie sich bei unserem Hyundai-Entwicklungscenter in Rüsselsheim (www.hmetc.com) unter recruit@hyundai-europe.com.

Initiativbewerbungen für unseren Hyundai-Motorsportbereich (WRC) und den Standort Alzenau richten Sie bitte an jobs@hyundai-ms.com.

Informationen zum Thema Datenschutz finden Sie unter Datenschutzinformationen für Bewerber und unter https://www.hyundai.de/meta/datenschutzrechtliche-hinweise/.